社會中心/綜合報導
原本在客運公司當站務員的張先生投訴,去年10月在連續值班24小時後,發燒、上吐下瀉,因此沒對出車司機酒測,事後被調職,降薪幅度快兩萬元,讓他無法接受,經過調解、勞檢都沒結果,把過程PO網求助!但對此,客運公司以事件已進入司法程序,不願多做說明。
投訴人 張雲朕:「工作換班未給予11小時的休息時間,還有嚴重超時加班的部分,那嚴重超時加班這是每日每月都有的。」
拿著厚厚的資料,張先生大熱天出面控訴,上班嚴重超時,還遭客運公司惡意降薪降職,至今等不到一個答案。

控客運公司惡意降薪+降職 薪水整整掉兩萬。(圖/民視新聞)
投訴人 張雲朕:「當下跟我談降薪我就說我們辦法接受,因為我有用錢需求,然後他說沒辦法那是屬於我的問題。」
在客運公司服務五年的張先生,原先擔任站務員,負責駕駛出勤檢查,包含酒測等勤務,去年10月他連續值班24小時後,發燒還上吐下瀉,因身體不舒服沒有多餘的力氣對駕駛酒測,就先在客運站稍作休息。沒想到11天後遭到約談調職,從站務員變成稽查員,薪水也從原本的5萬4千元,變成3萬5千元,等同降薪了快要2萬元。

控客運公司惡意降薪+降職 薪水整整掉兩萬。(圖/民視新聞)
投訴人 張雲朕:「公司他的意圖是什麼,然後他就算調我職也不能降我薪,這都勞基法明確規定的,然後之前我在擔任站務期間,我們站務上班是24小時的,是早上9點到隔天9點下班,連續24小時也是違法的,這部分我檢舉的話 勞工局也有回函。」
實際致電客運公司,客運公司表示,進入司法程序不再多談。現在雙方對簿公堂,就讓法官定奪。
原文出處:控客運公司惡意降薪+降職 薪水整整掉兩萬
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