（中央社記者張雄風台北4日電）勞動部長洪申翰今天說，為增加對勞工的支持，針對減班休息勞工僱用安定措施，薪資差額補貼將提強化版本，由目前5成提高為7成，將盡快召開諮詢會議討論，並加速法制作業。
立法院社會福利及衛生環境委員會今天就「弱勢境遇未成年就業服務、職涯發展與勞動權益保障」議題，考察更生少年關懷協會未來咖啡。媒體關心美國對等關稅措施對台暫訂為20%，對勞工影響為何？洪申翰於活動前接受媒體聯訪時表示，會「用最大的力氣來支持勞工」。
洪申翰指出，勞動部擴大勞工支持的方案中，非常重要的是針對減班休息勞工的僱用安定措施，會給予薪資差額的補貼；擬提出強化版本，將薪資差額補貼由5成提高到7成，希望能夠給勞工朋友更多經濟安全的支撐。
洪申翰說，會盡快召開僱用安定措施的諮詢會議，並在會議提案，以完成後續法制作業。
他表示，大家會用「無薪假」稱呼減班休息，但並不是真的「無薪」，依照法規，勞工減班休息時，雇主至少要付最低工資、勞健保或勞退費用；8月1日最新的減班休息數據，相比於2週前有微幅增加，但相比於去年同期（去年8月1日），減少約1000人。
洪申翰說，勞動部會持續密切關注減班休息、受國際情勢衝擊的勞工處境，積極協助勞工應對整體國際經貿情勢變動的影響。（編輯：吳素柔）1140804
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