
大型科技企業爭相招攬人工智能(AI)人才,據美媒7月31日報道,Meta行政總裁朱克伯格(Mark Zuckerberg)親自出馬,成功以4年薪酬2.5億美元(約19.5億港元)的價碼,招募AI界的24歲新星戴奇(Matt Deitke),形容美國矽谷內的人才爭奪戰瘋狂得愈來愈像搶NBA球星。
《紐約時報》引述消息人士報道,Meta最初向戴奇提出的方案,是4年內向他提供價值約1.25億美元(約9.75億港元)的股票和現金,但遭對方拒絕,因戴奇希望留在他自己創立的公司。
後來朱克伯格親自出馬與戴奇見面,Meta更提出加碼的薪酬方案,即4年約2.5億美元(19.5億港元),其中更可能在第1年就支付高達1億美元(7.8億美元),此讓戴奇最終點頭,答應加盟。
根據消息人士,朱克伯格希望讓戴奇加入Meta的「超級智慧」(superintelligence)研究團隊,超級智慧是一種理論上可能超越人腦的技術。
報道指出,如今招募年輕AI人才就像招攬NBA球星一樣,拿出高達9位數字美元、分幾年發放的薪酬方案,另一方面,年輕AI人才則會尋求非官方經理人或其他隨行人員的幫助,以制定策略,爭取更好的報酬。與NBA不同的是,科企公司沒有薪酬上限,此將會令AI人才爭奪戰更加激烈。
戴奇過去在華盛頓大學(University of Washington)修讀電腦科學博士學位課程,他之後退學,曾在西雅圖的人工智慧實驗室工作,領導名為Molmo的項目開發,是一個能夠處理圖像、聲音和文字的AI聊天機械人。
2024年11月他與夥伴創立科企Vercept,是一家致力於開發人工智慧代理(AI Agent)的公司,這些代理可讓AI使用網絡上其他軟體自主執行任務。
Comments