美國日前宣布台灣對等關稅稅率20％，雖雙方擬繼續談判，但外界仍擔憂這20％稅率對於台灣勞工的影響。勞動部長洪申翰4日對此表示，會來用最大的力氣來支持勞工與容易受衝擊的幾個產業，祭出包括無薪假薪資差額補貼從5成升至7成等三項措施。
洪申翰4日受訪時表示，美國宣布台灣暫時性關稅20％，我們會來用最大力氣來支持勞工，尤其是幾個容易受衝擊的產業。其中，勞動部擴大勞工支持的方案，將會有很重要的應對是對減班休息勞工（無薪假）的僱用安定措施，規劃強化薪資差額的補貼，擬將薪資差額補貼從5成提高到7成，由提高的成數來給予勞工朋友更大、更多的經濟安全的支撐。
同時，洪申翰表示，還有幾項重要措施，首先是會擴大適用的行業的範圍，目前適用的行業大概是橡膠、機械、部分運輸零組件業，接下來會把適用行業的範圍擴大到受到關稅影響，也包括受到匯率變動的影響，範圍就會擴大很多，就是希望能夠幫助的產業，更多幫助的勞工更多。
洪申翰表示，第三，將調整使勞工可以同時請領薪資的差額補貼跟參訓津貼。過去勞工只能在薪資差額補貼跟充電再出發的參訓津貼二選一，現在會修改規定，可以同時來請領，勞工可有僱用安定措施的薪資補貼，同時參加勞發署訓練一樣能拿參訓津貼。
對於上述三項措施，洪申翰表示，會儘快的來召開僱用安定措施的諮詢會議，在會議上面提案，然後來完成後續的法制作業。會來密切的關注產業變動，跟勞工受衝擊的情勢，來給予勞工最大的支持。
勞動部8月1日公布的減班休息（無薪假）最新數據，共190家、3441人實施無薪假，其中稱因為美國關稅實施則有66家、1735人，較上期淨增加10家、318人。洪申翰指出，最新數據相較前期（2周前）有微幅增加，但相比去年同期還是少了約1,000人，勞動部會持續密切的關注減班休息，或目前受影響受到國際的貿易情勢所衝擊的勞工的處境，會積極的來協助，來支持勞工來應對現在整體這個國際經貿情勢變動所帶來的影響。
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